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Título: O trabalho home office e as transformações dos ambientes organizacionais: tensões entre comunicação presencial e não presencial
Título(s) alternativo(s): Home office work and the transformations of organizational environments: tensions between face-to-face and non-face-to-face communication
Autor(es): CASTRO, Flavio Tassi de
Orientador(es): TREVELIN, Ana Teresa Colenci
Tipo documental: Artigo científico
Palavras-chave: Teletrabalho;Pandemias;Comunicação organizacional
Data do documento: Jun-2022
Editor: 269
Referência Bibliográfica: CASTRO, Flavio Tassi de. O trabalho home office e as transformações dos ambientes organizacionais: tensões entre comunicação presencial e não presencial, 2022. Trabalho de conclusão de Curso (Curso Superior de Tecnologia em Gestão Empresarial) - Fatec São Carlos, São Carlos, 2022.
Resumo: O teletrabalho não é um assunto novo a ser debatido, porém com o avanço da pandemia de COVID-19 desde o início no ano de 2020, diversas empresas brasileiras têm utilizado recursos tecnológicos como alternativa para simultaneamente manter suas operações, evitar o contágio e a disseminação do vírus entre seus empregados. Desta forma, o trabalho remoto desde então vem se expandindo exponencialmente acarretando mudanças significativas na comunicação pessoal e profissional, um fato relevante que merece ser melhor analisado. Assim, este artigo aborda está questão e mais especificamente as tensões ocorridas entre a comunicação presencial e a comunicação em home office mediada por sistemas digitais no mundo do trabalho. Com o intuito de mapear e identificar os tipos de comunicações nas empresas, utilizando um questionário de caráter quantitativo, foi possível verificar quais as ferramentas de comunicação mais utilizadas nas empresas e sua eficiência, assim demonstrar as novas ferramentas digitais incorporadas no mundo empresarial, colocando em discussão a utilização desses meios comunicativos sendo um benefício ou desvantagem para o futuro.
URI: http://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/9686
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