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dc.contributor.advisorRODRIGUES, Ricardo Barbosa-
dc.contributor.authorMARIA, Heitor de Castro-
dc.contributor.authorGEMENTI, Maria Clara Cabrera-
dc.contributor.authorGARCIA, Mykaelle Recco-
dc.contributor.authorVILELA, Vittor Carvalho-
dc.contributor.authorOLIVEIRA, Yasmin Santos de-
dc.date.accessioned2024-09-06T15:05:55Z-
dc.date.available2024-09-06T15:05:55Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.citationMARIA, Heitor de Castro et al. O impacto do treinamento e desenvolvimento na linha de produção: análise de caso da empresa Naliteck. Orientador: Ricardo Rodrigues. 2022. 20 p. Artigo científico (Técnico em Administração Integrado ao Ensino Médio) - ETEC Professor José Carlos Seno Júnior, Olímpia, 2022.pt_BR
dc.identifier.urihttps://ric.cps.sp.gov.br/handle/123456789/23314-
dc.description.abstractO presente artigo faz referência ao segmento de recursos humanos inserido no treinamento e desenvolvimento na linha de produção, a qual se encontra dentro da nova demanda mundial acerca da obtenção de vantagem competitiva, tomando como objetivos específicos: identificar e descrever o processo utilizado pela empresa no recrutamento de pessoas; analisar o processo da linha de produção na empresa; propor uma solução eficiente para a melhoria dos processos. A pesquisa foi apresentada de forma qualitativa e descritiva, com o objetivo de verificar como uma empresa de médio porte trabalha com os seus colaboradores. Obteve-se dados que revelam como o treinamento e desenvolvimento são um diferencial para a organização e como ela auxilia no processo produtivo.pt_BR
dc.description.sponsorshipCurso Técnico em Administraçãopt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.publisher232pt_BR
dc.subjectAdministração de empresaspt_BR
dc.subjectRecursos humanospt_BR
dc.subjectTreinamento de pessoalpt_BR
dc.subject.otherGestão e Negóciospt_BR
dc.titleO impacto do treinamento e desenvolvimento na linha de produção: análise de caso da empresa Naliteckpt_BR
dc.typeArtigo científicopt_BR
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